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阳江市人力资源和社会保障局2026年度“双随机、一公开”抽查工作计划表

2026/03/18 1.3w 阅读 192 点赞

阳江市人力资源和社会保障局2026年度本部门“双随机、一公开”抽查工作计划表

序号

抽查计划名称

抽查任务名称)

抽查

类型

抽查事项

检查对象

抽查

比例

大约抽取的检查对象数量

实施

时间

实施单位

1

2026年用人单位的规章制度的抽查

定向抽查

1、规章制度的检查;2、工作时间和休息休假;3、工资支付和最低工资标准;4、高温劳动保护;5.社会保险;6、女职工和未成年工特殊劳动保护:7、实习见习。

各县(市、区)辖区内用人单位

8%

按比例抽取

2026年11月底

市人力资源社会保障局下发,各县(市、区)人力资源社会保障局具体实施

2

2026年人力资源服务的抽查

定向抽查

人力资源服务

各县(市、区)辖区内人力资源服务机构

8%

按比例抽取

2026年11月底

市人力资源社会保障局下发,各县(市、区)人力资源社会保障局具体实施

3

2026年职业技能培训机构的检查

定向抽查

1、职业技能培训和职业技能考核鉴定;2、专业技术人员继续教育

各县(市、区)辖区内职业技能培训机构

8%

按比例抽取

2026年11月底

市人力资源社会保障局下发,各县(市、区)人力资源社会保障局具体实施


阳江市人力资源和社会保障局 2026年度部门联合“双随机、一公开”抽查工作计划表

序号

抽查计划名称

(抽查任务名称)

抽查

类型

抽查事项

检查对象

抽查

比例

大约抽取的检查对象数量

实施

时间

发起部门

参与部门

参与部门对应的事项

1

2026年保障农民工工资支付抽查

定向抽查

保障农民工工资支付

在建施工项目

5%

按比例抽取

2026年11月底前

市人力资源社会保障局

市住房城乡建设局、市交通运输局、市水务局

1.市住房城乡建设局:在建房屋市政工程质量安全管理情况检查;

2.市交通运输局:公路水运工程农民工工资抽查;

3.市水务局:水利工程质量监督检查。

2

2026年劳动用工抽查

定向抽查

劳动合同及招用工管理、劳务派遣

劳务派遣单位

5%

按比例抽取

2026年11月底前

市人力资源社会保障局下发,各县(市、区)人力资源社会保障局具体实施

市税务局

市税务局:对纳税人依法纳税的抽查。



免责声明: 本文信息仅供参考,具体政策以官方最新发布为准。如有疑问,请拨打相关部门咨询电话或前往官方网站查询。

标签:工作动态

评论 (2)

苏州市民2026-03-18 15:30

非常实用的信息,感谢分享!

科技爱好者2026-03-18 14:20

这篇文章写得很详细,有帮助!